چاپ

آریا بانو - مدیر ‌کل سرمایه ‌انسانی شهرداری تهران از برگزاری 14 عنوان دوره آموزشی در نیمه دوم سال جاری خبر داد.

به گزارش شهر و به نقل از روابط عمومی اداره کل سرمایه انسانی شهرداری تهران، «اکبر مردانی» با اشاره به اهمیت و نقش برجسته دوره‌های آموزشی در اعتلای سطح علمی و مهارت‌های کارکنان اظهار داشت: آموزش بدو و حین خدمت به کارکنان، نگرش مثبت سازمانی، افزایش مشارکت و نشاط کاری و همچنین کاهش فرسودگی شغلی را در پی دارد.
وی افزود: بر اساس برنامه‌ریزی‌های صورت‌گرفته و در راستای ارتقای سطح علمی کارکنان و افزایش بازدهی و راندمان کاری ایشان، تاکنون 5500 نفر ساعت دوره آموزشی با حضور کارشناسان اداره کل و مناطق 22گانه به‌صورت حضوری برگزار گردیده است.
مردانی توضیح داد: باتوجه به نیازسنجی‌های صورت‌گرفته برگزاری دوره‌های متنوعی در دستور کار قرار گرفت که از دوره‎های برگزار شده می‌توان به مواردی مانند «آشنایی با قوانین و مقررات اداری و استخدامی کارکنان رسمی»، «تهیه و تنظیم گزارشات آماری»، «آشنایی با قانون‌کار و تامین‌اجتماعی امور کارگران رسمی»، «آشنایی با قوانین و مقررات مربوط به بازنشستگی»، «آشنایی با نحوه نگهداری و حفاظت از اسناد و مدارک» اشاره کرد.
به گفته مدیر ‌کل سرمایه ‌انسانی برگزاری دوره‌های آموزشی Photoshop، Auto cad، آشنایی و کار با Windows10، برنامه‌ریزی و کنترل پروژه با MSP و طراحی صفحات وب مقدماتی در حال انجام است و دوره آموزشی تحت عنوان مدیریت منابع انسانی و آشنایی با طرح طبقه‌بندی مشاغل نیز تا پایان سال برگزار خواهد شد.
مردانی در خاتمه گفت: برخی از دوره‌های آموزشی از طریق بستر اینترنتی و به صورت مجازی برگزار شد.
انتهای پیام